Olof Jislander, Vinge och Linda Sturesson, etnolog

Torbjörn Stenson, lärare på Angeredsgymnasiet

LÄS MER

»

Beatrice Ask om mångfald inom juristbranschen

VERKTYG

»

Tipsa en vän

E-postadress att skicka till
Ditt namn
Skicka

År 2002 startade Advokatfirman Vinge mångfaldsprojektet - Arbetsliv på lika villkor. Syftet var att inspirera ungdomar med utländsk bakgrund till juridikstudier. Då bestod den svenska befolkningen till cirka 15 procent av personer med utländsk bakgrund men få av dem var representerade inom juristyrket. Det ville Vinge ändra på.

För att ta reda på om mångfaldsprojektet gjort någon skillnad har etnologen Linda Sturesson gjort en utvärdering av projektet vilket hon talade om i samband med projektets tio-årsjubileum.

Hon konstaterade inledningsvis att den genomsnittlige advokaten troligen ser likadan ut idag som för tio år sedan. Juristkåren speglar fortfarande inte det svenska samhället.Det senaste decenniet har andelen personer med utländsk bakgrund ökat i Sverige vilket exempelvis inte märks av på de svenska juristprogrammen.

Stor betydelse

När det gäller juristyrket ansåg hon annars att det var svårt att mäta eftersom det beror på vilken del av juristkåren det gäller samt att det inte finns statistik över detta under alla år. En viss procentuell ökning har dock kunnat ses gällande notariepersonal där personal med utländsk bakgrund ökat från nio procent till elva procent mellan 2007 och 2011.

Även om mångfaldsprojektet inte  lett till någon ökad integration i stort så anser Linda Sturesson att det ändå sammantaget har varit framgångsrikt. Det har haft mycket stor betydelse för enskilda individer och även fått mycket uppmärksamhet i media.

Enligt Linda Sturesson beror den långsamma förändringen till stor del på språkfrågan samt att det krävs svenskt medborgarskap för vissa anställningar. Så för att nå större förändringar behövs troligen politiska satsningar för att främja ungdomarnas språkkunskaper i svenska.

Bättre än rapporten visar

Vid starten av projektet kontaktade Vinge fyra gymnasieskolor i Stockholm, Malmö och Göteborg bland annat utifrån kriteriet en hög andel elever med utländsk bakgrund. Efter att projektet drogs igång har ett 50-tal jurister från Vinge årligen deltagit i projektet genom klassrumspresentationer, temadagar, föreläsningar och seminarier. Dessutom har ett antal stipendier delats ut varje år.

En som varit med sedan starten av projektet är Torbjörn Stenson från Angeredsgymnasiet. Han är övertygad om att två tredjedelar av de elever som studerat vidare inte hade gjort det utan projektet.

- Resultatet av Vinges mångfaldsprojekt är oerhört mycket bättre än rapporten visar, säger han. Vinges jurister har träffat tusentals ungdomar och inspirerat dem att studera. Det är inte säkert att det alltid har blivit inom juridikområdet men många har vågat gå vidare till andra studier som ekonomi eller lärarlinjen.

Enligt Torbjörn Stenson handlar det till stor del om att ungdomarna har fått förebilder.

- De här skolorna ligger i socioekonomiskt svaga områden, säger han. Det betyder mycket för dem att unga, välklädda, framgångsrika jurister ger dem av sin tid och visar intresse och respekt för dem. Vinge har varit mycket bra på att skicka rätt personer.

Vägledning

- Många gånger har juristerna kunnat berätta om egna upplevelser om att få kämpa och om alternativa strategier om betygen inte varit tillräckliga.Studievägledarna är så tungt belastade idag att det helt enkelt inte finns tillräckligt med tid att ge lika mycket vägledning till eleverna.

Torbjörn Stensom berättar om flera liknande projekt som lagt ner efter ett halvår när pengarna tagit slut.

- Vinges mångfaldsprojekt är det enda som fortsatt. Jag tror att de varit så framgångsrika eftersom de varit flexibla och lyssnat på oss i skolorna. De har också förstått att skicka sina yngre jurister som ungdomarna har kunnat identifiera sig med. De har varit duktiga på att behålla drömmarna hos våra ungdomar.